Votre JOB sur mesure

Lead Technique C# ASP.NET – Editeur Automatisation et Accélération des process métier

78000
50-65 K€
CDI
5-8 ans

La société

• Petite PME à taille humaine de 50 personnes, leader en France dans l’accélération des process métiers (développement durable, qualité, flux financiers, pilotage projet, process ERP etc..) et avec des clients prestigieux comme Total, Areva, EDF, Veolia qui leur font confiance depuis des années !

• Editeur de logiciel certifié Qualité, qui possède un club d’utilisateurs pour valoriser la relation humaine et être toujours au plus proche de ses clients pour développeur des fonctionnalités « sur-mesure » !

• La DSI d’environ 20 personnes est divisées en 2 parties : l’équipe R&D (développement du cœur du logiciel) et l’équipe PROJETS (adaptation de la solution en fonction des besoins clients).

Le poste

• Vous rejoignez l’équipe R&D et vous êtes donc le Lead Technique de l’équipe de développeurs

• Vous êtes en relation directe avec l’équipe Marketing afin d’imaginer la solution de demain : quoi développer et comment le développer

• Vous gérez le staffing de l’équipe et organisez les développements

• Vous analysez les problématiques actuelles et vous mettez en place une nouvelle organisation adaptée à la société basée sur Scrum/Agile ; vous mettez en place des indicateurs d’optimisation en interne

• Vous proposez des nouvelles fonctionnalités ASP.Net Core 2, React JS, Redux, Node, Mongo DB, ElasticSearch, Git, Docker

• Vous êtes responsable de la Roadmap du produit, vous êtes garant des plannings et des engagements pris envers les clients

La stack

• Produits existants : ASP.Net C# MVC, Webservices, Web API, Javascript, SQL server, Visual Studio
• Produits à développer : ReactJS, Redux, Node, Mongo DB, Docker, ElasticSearch, Git

Ce poste de Lead Technique C# ASP.NET a été minutieusement choisi par Wake IT UP, cabinet d’Experts en Recrutement Tech (CDI et clients finaux uniquement) – www.wakeitup.tech

9
Daniela

Ce que WakeITup aime

• La société qui fait confiance à ses salariés

• L’excellent esprit d’équipe et de solidarité qui prévoit une très bonne ambiance globale 😊

• La chance de piloter une véritable équipe R&D

• Travailler sur des projets variés et ne jamais s’ennuyer

• Avoir un poste riche où comprendre les problématiques des clients et créer des solutions informatiques les aidant à accélérer leur fonctionnement est la clé du succès

• Travailler pour un fondateur qui valorise vraiment ses salariés et qui verses 1/3 des bénéfices aux équipes : c’est ce que Wake IT UP appelle une belle reconnaissance 😊 et c’est rare !

• Une société dans laquelle le Bonheur est une formule magique B= P+E+S. Vous avez trouvé ? Si non : appelez-nous on vous aidera 😊

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