La rémunération des développeurs .Net sur Paris/Ile de France en 2019

Temps de lecture : 2 min
Date : 20 février 2019

Résumé : Développeurs .Net, est-ce que vous êtes rémunérés à la hauteur de vos compétences ? Quels sont les salaires des développeurs .Net sur Paris en 2019 ? Wake IT UP (Experts en Recrutement Tech sur Paris) vous dit tout. Ces informations sont basées sur les observations du cabinet de Recrutement Wake IT UP sur plus de 300 entreprises sur Paris/Ile de France et plus 5 000 candidats. Afin de vous apporter une analyse plus fine, Wake IT UP sépare bien les développeurs .Net des développeurs Java, Javascript ou autres technologies. Les rémunérations sont affichées en salaire annuel brut et par nombre d’années d’expérience. Wake IT UP (Experts en Recrutement Tech) explique également la différence des fourchettes salariales dans chaque catégorie pour vous aider à mieux vous positionner et mieux comprendre le marché du .Net sur Paris. Voici donc ce qu’il en est pour les rémunérations des développeurs .Net sur Paris/Ile de France en 2019.

Les salaires augmentent !

Avant de parler des rémunérations des développeurs .Net, deux indicateurs importants sont généralement à prendre en compte :

1. les années d’études/type d’école

2. le nombre d’années d’expérience

3. Wake IT UP ajoute un troisième indicateur pour obtenir des résultats encore plus précis : les technologies vraiment utilisées !

Et oui, un développeur WPF avec un Bac+5 et 2 ans d’expérience n’a pas exactement le même salaire, par exemple, qu’un Développeur Fullstack .Net Core 2/React avec le même niveau d’études et le même nombre d’années d’expérience !

Développeur .Net Bac+5

Sortie d’école 2 ans d’expérience Entre 3 et 5 ans d’expérience Entre 5 et 10 ans d’expérience
38-40 K€ 42-45 K€ 45-50 K€ 50-65 K€

Développeur .Net Bac+2/3

Sortie d’école 2 ans d’expérience Entre 3 et 5 ans d’expérience Entre 5 et 10 ans d’expérience
34-36 K€ 36-38 K€ 40-45 K€ 45-55 K€

Pour les profils juniors

Pourquoi certains développeurs .Net en sortie d’école touchent 38 K€ et d’autres 40 K€ ?

Ce qui peut faire la différence, ce sont vos stages et vos projets à l’école : notamment est-ce que vous avez fait un stage en .Net déjà ou connaissez-vous déjà la technologie ?

Plus vous avez de l’expérience dans la technologies demandée (.Net), plus vous pourriez demander une rémunération légèrement supérieure.

Les années passées en alternance sont très valorisantes aussi : par exemple, un développeur .Net diplômé en 2019 avec 6 mois de stage sera plutôt autour de 38 K€ ; alors qu’un développeur .Net qui vient d’effectuer 3 ans d’alternance en .Net sera lui autour de 40 K€, voire même 42 K€ dans certains cas.

Pour les profils expérimentés

Comment vous pouvez augmenter votre rémunération et vous situer sur la fourchette haute plutôt que sur la fourchette basse ?

Comme vous pouvez l’observer, chaque fourchette donnée est plus ou moins large. Cela dépend des technologies que vous utilisez lors de votre expérience : si par exemple, vous travaillez sur une stack nouvelle de type .Net Core 2, vous utilisez NoSQL (Mongo DB, ElasticSearch), Windows Azure et vous avez une compétence Fullstack avec une connaissance Front de type React ou Angular, vous serez situé dans la fourchette haute de chaque catégorie et vous pouvez même la dépasser de 5 K€ en fonction des projets, des sociétés, du contexte du projet dans lequel vous pouvez arriver.

Si en revanche, vous travaillez sur ASP.Net MVC, vous vous situez au milieu de la fourchette salariale proposée ; mais si vous êtes encore sur du VB.Net ou Webform, vous pouvez même être en-dessous des fourchettes affichées sur le tableau.

Les méthodologies du travail utilisées influencent aussi les salaires des développeurs .Net : utilisez-vous les méthodologies Agiles ? Pratiquez-vous les TDD/BDD/DDD ?

Par exemple, un développeur .Net Fullstack, Bac+5 avec 5 ans d’expérience, qui travaille actuellement sur .Net Core 2 + React, Windows Azure, qui utilise des TDD/BDD/DDD et qui travaille dans un environnement Agile (Scrum) pourrait toucher même jusqu’à 65 K€, alors qu’un développeur Webform avec le même niveau d’études et le même niveau d’expérience pourrait n’être rémunéré qu’à 45 K€.

En effet, le métier de Développeur .Net évolue très vite et si pour vous, la rémunération est un critère important, le conseil de Wake IT UP (Experts en Recrutement Tech) serait d’être en veille constante sur nouvelles versions. De même, si votre société ne vous permet pas d’évoluer au niveau technique sur les dernières technologies .Net, n’hésitez pas à vous mettre à l’écoute du marché ! Vous avez la chance d’avoir un métier qui vous permet d’avoir énormément d’opportunités professionnelles : saisissez-les !

Wake IT UP – Experts en Recrutement Tech est là pour vous !

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